La marque MEAN WELL est ancrée dans les "bonnes intentions". Nous pensons que notre fondation est simplement une entreprise fiable avec des personnes fiables et des produits fiables.

Vision d'entreprise :

• Viser l'excellence
• Opérations à long terme
• Création de bénéfices
• Rétroaction à la société

Les entreprises sont tenues d'équilibrer leurs résultats financiers et leurs responsabilités sociales, ce qui, à son tour, les oblige à poursuivre l'excellence, l'innovation et l'amélioration continues pour le développement durable et la prospérité.

Nouveau MEAN WELL

Politique de qualité:

Dévoués à "l'assurance qualité totale et la satisfaction du client", nous souhaitons que l'industrie de l'alimentation électrique accorde plus d'attention à la fiabilité à long terme ainsi qu'au produit et aux coûts. La qualité est la clé d'une croissance soutenue et le gage d'une confiance durable des clients. Chez MEAN WELL, nous nous sommes fixé comme objectif de gestion de réduire le taux de réparations après-vente et de défauts de fabrication de 10 % chaque année. Pour que chaque pièce de notre produit soit livrée avec la qualité optimale, nous exécutons une unité DVT/DQT stricte par QA dès la phase de conception du produit soutenue par IQC/IPQC/FQC sur la ligne de production.

Assurance qualité totale :

• Améliorer le système de gestion de la qualité totale (TQM).
• Normaliser le processus d'apprentissage interne.
• Améliorez la gestion des approvisionnements et créez des mesures préventives pour éviter les récidives.

Satisfaction du client:

• Fournir des produits de qualité et rentables ainsi que notre service client supérieur.
• La satisfaction du client est notre objectif ultime.

Politique ESH

L'activité principale de MEAN WELL comprend la recherche, la conception, la fabrication, la vente et le service client d'alimentations à découpage. MEAN WELL est conscient de sa responsabilité ESH (sécurité et santé environnementales) au sein de l'entreprise. Nous voulons faire en sorte que nos activités, produits et services aient un impact minimal sur l'environnement.

• Mettre en œuvre la gestion ESH dans toute l'entreprise et réduire et prévenir en permanence la pollution
• Se conformer aux réglementations environnementales et autres exigences pertinentes
• Développer des produits économes en énergie, promouvoir des chaînes d'approvisionnement vertes et minimiser les impacts environnementaux
• Effectuer des évaluations d'évaluation des risques et des formations pédagogiques, et atteindre l'objectif de zéro accident professionnel grave
• Remplir l'obligation sociale de l'entreprise de fournir un environnement de travail sûr et sain et encourager les employés à participer à des activités liées à la protection de l'environnement et au bien-être public

• Renforcement des connaissances en propriété intellectuelle du personnel
• Consolider la structure de notre système de gestion IP
• Accumuler les actifs de propriété intellectuelle de l'entreprise
• Sécurisation et monétisation des droits de propriété intellectuelle de l'entreprise